近年来，岳西县人大常委会创新探索述职评议工作机制，加强干部任后监督，把评议“一府两院”工作和主要负责人履职情况有效融合，把对“事”监督拓展到对“人”监督，形成任前、任中、任后的全链条监督闭环，推动“一府两院”工作人员提效能、改作风，与增强人大监督的活力和实效双提升。

　　高位推动，建立健全工作机制

　　常委会高度重视年度述职测评工作，认真组织研究，专题向县委报告，得到县委高度重视并支持。根据述职评议办法，将述职测评工作分为准备阶段、测评阶段和整改落实阶段三个阶段进行，研究制定年度“一府两院”工作人员向县人大常委会述职测评活动实施方案，成立述职测评工作领导小组，下设4个调研组，建立常委会主任负总责、分管副主任具体抓、调研组认真办的工作机制。主任会议专题研究，听取阶段性进展情况汇报，及时作出部署，提出明确要求。

　　为使述职测评准备工作更加充分，常委会通过向乡镇人大主席团发放征求意见函、开展口头述职前走访调研、召开座谈会等多种渠道了解任命工作人员履职情况和意见建议，4个调研组共组织召开座谈会4批次，走访县内重点企业16个，走访服务对象121人次，24个乡镇人大主席团组织各级人大代表广泛参与，走访选民，收集意见建议649条。在此基础上，调研组和办公室形成客观公正、实事求是的调研报告，与“一府两院”工作人员述职报告一并在会前发放给常委会组成人员，作为开展测评的重要参考。

　　公平公正，亮实绩促提升

　　在3月26日召开的岳西县十七届人大常委会第二十次会议上，7名口头述职对象依次走上报告席，向常委会报告2023年依法履职情况，并接受常委会组成人员的询问和满意度测评。

　　“县发改委2023年度，认真落实稳经济各项措施，全年GDP同比增长5.6%，增长率居七县(市)第2。年度经济运行进入全市红榜，第四季度全省县域经济排名升至35位”。县发改委主任包先武在述职报告中说。

　　“县卫健委2023年办理人大代表建议4件，办理‘关注民意提建议、人大代表在行动’建议72条。所有代表建议均在规定时间内办结，答复率和满意率100%”。县卫健委主任王晓燕在述职报告中说。

　　询问环节，问题直击要点，让口头述职测评对象快速进入“面试”状态。

　　“2023年我县工业经济取得了历史上最好成绩，但与安庆市周边县区相比还存在较大差距，请问科经局将采取哪些措施持续推动我县工业经济发展提水平、上台阶?”县人大常委会委员吴卫国提问。

　　“2024年，我们将按照稳存量、扩增量、提质量的工作部署，做好工业企业经济运行情况常态化监测分析，聚力聚焦汽配及装备制造、绿色食品等主导产业开展“双招双引”，力争招引落地一批重大制造业项目，加快新型工业化进程，引导企业实施“智改数转”，打造一批“5G+工业互联网”示范项目、示范企业。”县科技经济信息化局局长杨金渔应答。

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　　提问者切中要害，回答者不遮不掩。在询问结束后，常委会组成人员对7名口头述职对象和33名书面述职国家机关工作人员履职情况以无记名投票方式进行了满意度测评，满意度测评设满意、基本满意、不满意三个等次，测评结果现场统计并公开。

　　“此次我的测评结果虽然是满意，但仍然感到压力很大，我将以此次述职测评为契机，切实把审议成果、反馈意见转化干事创业的强大动力，以更加有力的举措，推进各项工作任务落地、落实、落稳。”县应急局局长郑孟祥表示。

　　“以前总觉得人大任命干部投个票就结束了，任命人员具体做了什么、取得了怎样的成绩我们不了解，这次述职测评给我们提供了一次机会，让我们对人大任命的国家机关工作人员依法履职情况有了更加清楚的了解。”列席此次常委会的冶溪镇人大主席刘和睦说。

　　“改”字当头，抓实述职测评“后半篇”文章

　　述职测评不是目的，改进工作才是关键。会后，县人大常委会述职测评工作领导小组将针对走访、座谈及会上收集到的意见建议，认真进行梳理，经主任会议审定后，分门别类交相关部门办理，确保做到意见建议“件件有落实、事事有回音”，切实推动解决一批人民群众“急难愁盼”的民生实事和事关全县经济社会高质量发展的大事要事。测评结果将形成文件报县委，抄送县政府、县委组织部，并建议党委、政府和组织部门重视人大的测评结果，作为使用、奖惩干部的重要依据之一。

　　“我们将进一步优化工作流程，完善工作机制，推动述职测评常态化、监督方式多样化、跟踪监督长效化，全面增强县人大常委会任命干部法治意识、公仆意识和责任意识，以生动的机制创新，推动全过程人民民主在岳西实践和发展。”县人大常委会党组书记、主任汪从永说。( 王少华)